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新时代·新使命|劲草人才深刻学习郝振山先生“铁人精神”

发布时间:2021-05-24 13:16:36   阅读量:74  

身材挺拔的他屹立在南海二号平台的甲板上,他刚毅的目光 身材挺拔的他屹立在南海二号平台的甲板上,他刚毅的目光注视着大海上更远的前方。作为中国海洋石油工业- -线工人 注视着大海上更远的前方.作为中国海洋石油工业--线工人
的杰出代表,他扎根海上一线,一干就是30年。 的杰出代表,他扎根海上一线,一干就是30年。从“跟着外国人干”到“掌握技术自己干”再到“走出去带 从“跟着外国人干”到“掌握技术自己干”再到“走出去带领外国人干”,见证了我国海洋石油人在新中国改革开放浪 领外国人干“,见证了我国海洋石油人在新中国改革开放浪潮中的华丽转身。 潮中的华丽转身.他就是中国海洋石油集团有限公司中海油服湛江分公司党委 他就是中国海洋石油集团有限公司中海油服湛江分公司党委副书记、副总经理郝振山先生。 副书记、副总经理郝振山先生。



25岁,率先从外国人手里夺下“刹把”
1989年,郝振山从石油技校毕业,加入中海油。他清晰地记得最初走上海上平台的情景。当时,我国刚刚开启对外合作,而“南海六号”是我国引进的半潜式钻井平台。“我的第一份工作是甲板工,负责除锈、刷漆和打扫卫生等体力活。”
郝振山回忆着。由于国内人才匮乏,关键岗位都是花重金请外国人操作。“相比陆地石油,海洋石油起步晚,我们有个入场前教育,领导说,大家要学好技术,外国专家就算骂你,也得忍着。郝振山说。有一次,他跑到司钻室外面看外方司钻莫里斯如何操控刹把,莫里斯发现后大手向外-摆:“快走开! 你看得懂吗?”这让郝振山的自尊心被深深刺痛,他暗自发誓,将来一定要胜任司钻的工作。可是,棘手的问题来了。设备铭牌标识和工作语言是英语,郝振山根本看不懂。“我在兜
里揣一个小本和一支笔,擦设备时看到不认识的外文就记下来,晚上回去查字典。拖地的时候,如果看到外国员工在操作,我也会默默记在脑子里。”他说。功夫不负苦心人,郝振山很快掌握了1600多个专业英文单词,并逐步熟悉了平台上的300多台设备。白天利用送咖啡、打扫卫生的间隙去记录数据,晚上进行倒推演算,观察数据和实际情况的关联.... 历经5年的刻苦钻研,郝振山掌握了钻井平台核心工种司钻的操作技术,1994年10月, 郝振山成为半潜式平台上顶替外国司钻的第一个中国人。 这一年,他只有25岁。



同事们:他在,就有底
海洋石油行业具有“三高”的特点,即高风险、高技术、高投入。郝振山在南海6号钻井船上当平台队长时,也经历过许多次惊险瞬间。有一-次,钻井平台停泊在琼州海峡附近。忽然,海面上浪潮涌动,一股冷空气突然袭来。由于情况太突然,所有浮箱都敞着口,海水一股脑儿地往里灌。照此下去,钻井船随时有沉没的危险。这时,郝振山挺身而出。“突击队员, 跟我上!”说完,他第一-个爬下悬梯,整个人浸泡在冰冷的海水中。顾不得刺骨的寒冷,郝振山带领十几个突击队员开始封闭浮箱。每个浮箱的盖子都是面积将近-平方米、厚两厘米的钢板,足有七八十斤重。他们两三个人一组,在齐腰的海水中闪转腾挪。近4个小时后,28个浮箱全部封闭完成。“郝振山在,我们心里就有底。”这是中海油员工中流传着
的一句话,从平台的最低岗位甲板工干到最高岗位平台经理,郝振山实践着“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的“铁人精神”。



劲草员工:深刻学习郝振山先生“铁人精神”
郝振山先生说,从干石油的那天起,“铁人” 王进喜就是自己学习的榜样。而今天,郝振山先生更是我们劲草员工学习的榜样。劲草的员工中有刚走出校门门]的学子;有曾经保家为国、守一方百姓平安的退伍军人;还有立志为祖国石油事业献身的工作者。我们无一不深刻阅读郝振山先生的光辉事迹,领悟新一代石油人坚韧不拔的工作精神。不断钻研、掌握最新的钻井技术,突破阻碍,为自己、为社会、为国家成为优秀的湖上钻井人才,实现为祖国献石油的远大抱负,最终才能不负
众望,让“铁人精神”在新时代焕发出新的光彩。


 

 

   

  

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